标准答案:BCE 可行性是指任何一个绩效管理方案所需的时间、人力、物力、财力,要能够被使用者及其实施的客观环境和条件所允许。绩效管理系统设计的可行性主要从以下几个方面进行:①限制因素分析:②目标效益分析;③潜在问题分析。 所属科目:人力资源管理专业 《组织行为学》
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