对领导者的研究有多个角度，主要有对领导素质的研究、对领导行为的研究以及对领导情景的研究，学习这些研究成果，对一个管理者的意义是____。 A.对领导者个性、生理、智力等因素的研究提供了一些选拔领导者的依据 B.领导行为的有效性不单纯取决于领导者的个人行为，而主要取决于具体的情景和场合 C.任何一种领导方式，都不可能是绝对最好的，或者绝对最不好的 D.没有最好的领导模式，只有最合适的领导模式
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