电大职业技能实训平台答案 用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，对原用人单位造成经济损失的，应按以下方式处理：()。[A]用人单位承担直接赔偿责任[B]用人单位承担连带赔偿责任[C]用人单位不承担赔偿责任[D]先由劳动者赔偿，不足部分由用人单位赔偿 【 收集整理了电大职业技能实训的大部分习题请使用功能查找相应习题】 》》》
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