小米课
返回首页 | 标准答案 | 提交答案
关键字: 主题 政协 世博会 记者会 民意 蚂蚁庄园 成语 故事 | 时间:2023-11-12 18:43 | 人浏览

【答案】()是根据企业过去的统计资料,或者由社会权威机构对应聘者的条件,按照重要性程度确定相应的权数,从而对应聘者自身条件进行综合评价分析的一种表格形式。

电大职业技能实训平台答案
()是根据企业过去的统计资料,或者由社会权威机构对应聘者的条件,按照重要性程度确定相应的权数,从而对应聘者自身条件进行综合评价分析的一种表格形式。[A]自传式调查表[B]应聘者简历[C]加权招聘申请表[D]应聘者推荐表
收集整理了电大职业技能实训的大部分习题请使用功能查找相应习题】
》》》


上一篇:()是雇员与雇主在劳动过程中的权利义务关系。

下一篇:()是根据客观需要,指派员工所担负的工作及其责任。