【答案】政府组织形象塑造目标的分解与量化,就是对政府组织的认知度、美誉度、和谐度的分解与量化。政府组织为了提高认知度、美誉度、和谐度,可以使用一切办法和手段。

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• 1.政府组织形象评估就是对政府组织形象塑造的目标实现程度的评估,也就是对政府组织形象的检验。
• 2.政府组织形象评估的方法有多种,主要的方法包括:个人观察反馈法、目标管理法、舆论调查法、内外部监察法四种。
• 3.企业的宏观营销环境,即PEST分别指:政治法律环境、经济环境、社会文化环境和科技环境。
• 4.生产同种产品但提供不同规格、型号、款式的竞争者为:（）
• 5.下面哪一个因素不属于微观营销环境:（）
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• 8.根据《中华人民共和国安全生产法》，生产经营单位的（），对本单位的安全生产工作全面负责。
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