1.用人单位拒不支付劳动者延长工作时间的工资报酬的,除了责令支付劳动者工资报酬、经济补偿外,还可责令支付()。 |
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2.劳动法律关系的核心和实质是()。 |
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3.下列不属于商业秘密的特征的是()。 |
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4.2008年5月17日,职工郭某因为患病期间的工资支付问题与公司发生了纠纷,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。劳动争议仲裁委员会正确的处理方式是()。 |
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5.根据《反不正当竞争法》的规定,下列哪一项行为不属于不正当竞争行为。() |
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6.根据《劳动法》规定,用人单位安排李某中秋节工作,用人单位应当支付的工资报酬不低于工资的比例是()。 |
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7.抽奖式的有奖销售最高奖金不得超过()。 |
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8.下列对于消费者概念的认识错误的是()。 |
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9.用人单位可以招用未满16周岁的未成年人,并须报县级以上的劳动行政部门批准的情形是()。 |
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10.广告法允许的是()。 |
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11.()应作为政府采购的主要采购方式。 |
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12.消费者在购买使用商品或者接受服务时享有的人身和财产安全不受侵害的权利称为消费者的()。 |
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13.下列情形中用人单位无须向劳动者支付经济补偿金的是()。 |
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14.经营者利用广告或者其他宣传方法,对商品或者服务做出与实际情况不符的公开宣传,引起或者足以引起交易相对人对商品或者服务产生错误认识的是下列哪种不正当竞争行为?() |
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15.全体股东的货币出资金额不得低于有限责任公司注册资本的()。 |
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16.下列属于不当低价销售行为的是()。 |
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17.下列不是税法的特征的是()。 |
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18.按照《产品质量法》的规定,因产品存在缺陷造成人身、缺陷产品以外的其他财产损害的,生产者承担赔偿责任,可以看出,生产者承担的是()。 |
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19.在劳动法律关系体现的意志因素中,居于主导地位的是()。 |
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20.根据劳动合同法的规定,在经济性裁员中下列人员可以被裁减的是()。 |
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