【答案】实用写作y 过程性评测(54)【参考答案】

判断题:16道,每道2分,总分32 1.行政公文的办理，是保证公文正常运行、提高公文质量和效用的一个关键。 正确 错误 2.启示是机关、企事业单位、社会团体使用的一种事务性文书，个人不能使用启示这一文书。 正确 错误 3.简报要写得快，发得快，强调时效性。 正确 错误 4.审核又称签发，指在拟定的公文文稿送交有关领导签发或者会议讨论之前，由部门领导负责人或有经验的秘书对文稿所作的全面审核与修正。 正确 错误 5.会议记录的标题由机关名称加会议名称加记录构成，二者缺一不可。 正确 错误 6.简报都有报头。报头位于简报第一页的上方，报头包括名称、期数、编印单位、印发日期、份数、编号等六项内容。 正确 错误 7.一般性的会议记录也应该详细记录。 正确 错误 8.会议记录的信息性是指会议记录可以作为文件传达以使有关人员贯彻执行。 正确 错误 9.述职报告是干部管理考核专用的一种行政公文。 正确 错误 10.调查报告落款的写作内外有别。 正确 错误 11.慰问信的种类有节日慰问、灾遇慰问，不包括表彰慰问。 正确 错误 12.述职报告要文风朴实，用事实说话，不要追求文字的华丽。 正确 错误 13.启示具有强制性和约束力的特点。 正确 错误 14.感谢信在左下方署上单位名称或个人姓名，下一行署上发信的年、月、日。 正确 错误 15.会议记录一般要在会议宣布开始时就写在记录本上。 正确 错误 16.慰问信的适用范围比感谢信广泛。 正确 错误 单选题:16道,每道2分,总分32 1.为了对某个单位或个人给过自己的帮助、关怀、祝贺或勉励表示答谢而写的信件类公文是（） 感谢信 慰问信 贺信 贺电 2.以下属于慰问信写作基本要求的是() 对象要明确 内容要充实 格式要规范 语言要简洁 3.由述职者进行自评，可以为考核者提供参考依据是述职报告特点的（） 内容规定性 自我评价性 公务性 4.传递公文的要求，一要准确、二要快速、三要（） 保密 沟通 签收 归档 5.行政公文管理主要内容包括：分发与阅读、翻印与复制、利用与保管和（） 清退和销毁 编号和备查 登记与管理 保管和移交 6.启示主要用于向社会各界公开陈述或说明某些事项，目的是吸引和招揽公众参加。这是启示特点的（) 广泛性 公开性 回应性 自主性 7.报告从表达的方式来分类为（）和书面述职报告。 口头述职报告 任期述职报告 临时述职报告 年度述职报告 8.以下属于简报写作要求的是（） 观点明确 简明扼要 事实充分 条理清晰 9.下列哪个选项属于简报的报头部分（） 开头 名称 事由 署名 10.慰问信（电）主要有表彰慰问、遇灾慰问和() 节日慰问 获奖慰问 开业慰问 病愈慰问 11.向成绩突出或受到困难、挫折的地区、单位或个人表示关怀、问候、慰劳、致意和安慰的信件公文是（） 感谢信 慰问信 贺信 贺电 12.下列哪个选项属于调查报告的特点（） 贴近性 针对性 政论性 纪实性 13.收文办理包括签收、登记、审核、（）等程序。 承办 会商 签发 分发 14.向社会公众说明情况、告知音讯或请求帮助时使用的一种事务性文书是（) 通知 通告 通报 启示 15.调查报告按调查的范围、内容分为综合调查报告和（） 专题调查报告 新事物调查报告 基本情况调查报告 揭露问题调查报告 16.机关内部向上级反映情况或向下级、平级机关沟通情况、交流信息、指导工作的事务性公文是（） 总结 启事 调查报告 简报 多选题:9道,每道4分,总分36多选题:9道,每道4分,总分36 1.会议记录的特点有（） 原始性 凭据性 信息性 时间性 2.调查报告的特点有（） 针对性 用事实揭示事物的本质和规律 指导性 典型性 3.公文处理是包括公文拟制、（）在内的一系列衔接有序的工作 办理 管理 立卷 归档 4.启示的特点包括（） 公开性 广泛性 回应性 自主性 5.根据启事的用途和目的，启事可分为（） 寻人启事 寻物启事 招领启事 征订启事 6.调查报告的开头方法有（） 纵横式方法 介绍对象法 概括主题法 提出问题法 7.简报的结尾常见内容如下（） 归纳全文 作出评论 提出设想 表明希望 8.述职报告的特点有（） 内容的规定性 自我评价性 公务性 事务性 9.会议记录开头部分包括（） 会议时间 发文机关 会议地点 主持人