行政伦理学第7次任务_0027
一、单项选择题（共20道试题，共40分。）
1.行政伦理监督建设的方向之一是要使被监督对象对自身行为是否"失范"能够预期，这一提法是行政伦理监督（）原则的直接体现.
A.日常性
B.广泛性
C.有效性
D.规范性
2.行政道德评价标准理想性与现实性统一表现为（）。
A.道德标准理论完备，而实际执行不必苛求严格
B.兼顾道德标准要求"应然"向"实然"的转化趋势
C.标准问题的具体性和灵活性
D.道德标准要反映社会经济发展实际
3.良好的政府信任关系对于政府存在而言，（）。
A.毫无关涉
B.不存在根本的意义
C.是政治合法性的来源
D.可能引发一些问题
4.下列对道德评价概念认识不正确的是（）。
A.是人类精神活动的重要组成部分
B.评价范围广，作用力度大
C.适用于经济、法律、伦理等多方面社会关系
D.作用方式一般是社会舆论、传统习俗或内心信念
5.公共政策要体现政府信用，最为根本的是其（）。
A.实效性
B.及时性
C.系统性
D.科学性和稳定性
6.行政伦理监督的最终目的就是（）。
A.惩前毖后，治病救人
B.打击违规，预防犯罪
C.保证行政管理目标准确、及时地实现
D.监督与惩罚并重
7.利益一致原则是建立和维护政府信任关系的（）。
A.根源
B.本质
C.策略
D.基础和前提
8.行政伦理监督互动性的直接体现是（）。
A.监督者和被监督者必须及时沟通信息
B.不同行政机构和部门之间的互相监督
C.行政伦理监督的各方具有相互促进的作用
D.行政伦理监督多样性的主体全局参与
9.行政道德评价的标准的基本特性是（）。
A.主观灵活性
B.客观性
C.社会通用性
D.强制执行性
10.对于社会信用体系而言，良好的政府信任关系具有（）作用。
A.对照
B.领导
C.完善
D.示范和推动
11.政府信任关系概念与政府公共关系概念的关系是（）。
A.没关系
B.完全一样
C.一定的交叉和重叠
D.互不包含
12.行政人员的内心信念之所以在行政道德评价中具有特殊重要的意义，其原因与（）密切相关。
A.行政人员管理的规章制度
B.行政人员履行公务活动的特性
C.社会道德的整体水平和状况
D.道德评价标准的尺度由个人掌握
13.公共关系意义上，行政组织间的信任关系属于政府（）的公共关系。
A.外部
B.内部
C.内外结合
D.中间带
14.考察政府信任关系的一个重要指标是（）。
A.政治疏离感
B.政治信任感
C.政府信誉度
D.公众好感
15.在我国，人民代表大会行使权力监督的主要形式是（）。
A.行使工作计划审查权
B.通过报纸、刊物等媒体揭露问题
C.行使职能监督权
D.审计监督
16.行政道德评价标准确定性的集中体现是（）。
A.行政道德标准的成文性和不可随意修改性
B.直接来源于最高法律的授权，根源于行政权力自身的强制性
C.行政道德标准的确定必须经过最高行政首长的认可
D.不能在标准问题上搞相对主义、折衷主义
17.在我国历史上，秦朝确立了哪一个监察长官职务为历代沿用（）。
A.司徒
B.御史大夫
C.
勾检官
D.中堂
18.建构政府信任关系的整体性原则要求政府在行政活动中（）。
A.代表公众利益，满足公众需要，实现公众的价值
B.表现出脚踏实地．真抓实干的工作作风
C.增加政府透明度，在可能条件下尽量多的让公众了解政府的情况
D.各级政府．政府各部门在权力运行中彼此配合协调
19.从行政道德评价标准的类型来看，"三个有利于"的评价标准属于以下哪种类型标准的具体体现（）。
A.生产力标准
B.行政组织标准
C.阶级性和历史特征标准
D.政治制度标准
20.上下级之间以工作报告、工作指导与工作督促方式所进行的行政伦理监督通常属于（）。
A.自我监督
B.行政监察
C.审计监察
D.舆论监督
二、多项选择题（共10道试题，共20分。）
1.行政伦理监督的原则包括（）。
A.日常性原则
B.广泛性原则
C.规范性原则
D.有效性原则
2.引发公众对政府信任度下降的原因可以有（）。
A.行政人治色彩浓重，个人权威凌驾于机构权威和法律权威之上现象严重存在
B.行政权力缺乏制约，行政机构的内部约束规范不健全，外部制约机制没有成效
C.政府行政效能与社会和经济发展要求之间存在一定差距
D.行政机关和行政人员固守旧的行为习惯，缺乏应变能力和快速处理问题的能力
E.公共行政缺乏绩效评价体系，责任机制薄弱
3.政治信任感是指广义的社会成员对（）的信任态度。
A.政府官员
B.政府政策
C.政治系统
D.政治结构
E.政治策略
4.下列对行政道德评价概念认识正确的是（）。
A.由特定的行政机构、部门或社会公众根据一定标准、原则和规范，并通过相应形式对行政人员伦理关系及其行为作出的评估和总结分析
B.通过行政道德评价可以向社会传递行为价值的特殊信息
C.行政道德评价既可以使行政人员自觉地调整行为，又能够对整个社会的道德风尚产生积极的影响
D.行政道德评价是社会道德评价体系的有机组成部分
5.行政道德评价的三种重要方式，社会舆论、行政行为习惯和行政人员的内心信念三者的关系是（）。
A.社会舆论的作用离不开行政人员的内心道德信念
B.三者构成了整个行政道德评价系统的良性互动又必然促进着行政道德的进步
C.行政人员的内心信念往往是在一定的舆论氛围中逐渐形成的
D.舆论和习俗的持续发展有助于使某种规范转化为行政人员的内心信念
6.从评价手段和途径来分，行政道德评价方式可以分为哪几类（）。
A.社会舆论
B.行政人员内心信念
C.制内评价
D.行政行为习惯
7.行政伦理监督的特点包括（）。
A.监督主体的多样性
B.监督对象的特定性
C.监督内容的广泛性
D.监督过程的规范性
8.中国共产党对国家行政机关及其工作人员进行日常监督的主要途径是（）
A.通过专门的司法、监察机关受理各类申诉案件
B.通过各级党委或党组织了解问题，并及时提出正确整改措施
C.督促全体党员自觉遵守党纪国法
D.坚持以批评自我批评为内容的党内民主生活制度，加强自律
9.政府要赢得公众信任，需要拥有（）公共政策运行机制。
A.可行性
B.科学性
C.稳定性
D.连续性
E.实效性
10.下列行为属于违反行政人员社会公德的失范行为有（）
A.公款挥霍
B.领导子女借父母公职便利大开各种方便之门
C.铺张浪费，超标准用车、用房
D.欺上瞒下，隐瞒重大责任事故
三、填空题（共10道试题，共40分。）
1.生产力标准与具体伦理原则和道德规范之间是（）的关系。
2.《中华人民共和国行政监察条例》于（）年发布实施。
3.（）能够保证政府官员讲真话、秉公行事和对公众负责。
4.（）的匮乏是引发政府信任危机的直接原因。
5.外部行政伦理监督体系是指由来自（）之外的监督主体所构成的（）的集合体。
6.以服务作为一种基本理念和价值追求的政府是（）政府，即（）的政府。服务应该成为行政人员不懈追求的境界。
7.加强行政人员道德修养的目的是要使行政人员养成良好的（），把职业道德责任感带入（）中去。
8.社会舆论、行政行为习惯和行政人员的内心信念三者的关系从根本上看是逐步实现由（）到（）转化过程。
9.行政伦理监督的任务和作用包含了（）、（）、（）和（）四个方面。
10.目前，我国行政伦理监督方面的法律主要有《》、《行政监察法》、《》、《行政复议法》、《》和《》等。
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