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关键字: 理性情绪 情绪疗法 三个阶段 标杆管理 少数民族 省份 人类社会 进化过程 | 时间:2024-09-08 15:23

发布时间:2024-09-08 15:23

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【答案】《流通概论》网考复习资料3

案例1:太阳系的“城市星河舰队”联盟

近年来,在某市发生了一个城市社区食杂店和小型零售店合众整合的故事,这就是太阳系连锁便利店基于共同采购与配送开发的联盟创举——“星河舰队”联盟。……..

案例思考: 1.请你总结一下太阳系连锁便利店的经验和教训。 2.你对太阳系及其“星河舰队”联盟的发展有何建议?

案例2:通用公司打造全球供应链

200174,欧盟委员会正式否决了通用电气和霍尼韦尔之间的并购案。通用电气计划以410亿美元并购霍尼韦尔,这笔交易号称是工业史上最大的并购案的失败,产生了一系列的连锁反应,其中包括通用董事长韦尔奇可能提前退休。韦尔奇是全世界最受尊崇的公司领导人之一,他在去年已经任命伊梅尔特作为自己的接班人。实际上韦尔奇对通用电气公司贡献巨大,现在通用电气公司总资产4370亿美元,市场融资总量约5000亿美元,股东人数约210万,公司主要业务部门为飞机发动机集团、动力系统集团、家用电器、运输系统集团、金融服务、资讯服务、全国广播公司等。……..

案例思考:1.说一说采购对企业的意义。2.通用电气建立全球供应链获得了哪些竞争优势? 3.试分析电子商务的特点以及在供应链运作中的作用。

案例3:锦程国际物流的创新发展模式

从最初一个默默无闻的小型货代公司,发展到今天成为中国民营物流企业的领军企业,锦程国际物流只用了短短的十五年时间,便塑造了一个中国物流企业战略转型并高速成长的神话。……………..

案例思考: 1.请从战略的角度评价一下锦程国际物流的创新发展模式。2.锦程国际物流的创新发展经验给传统物流企业带来了那些启发?

案例思考:

1.请从战略的角度评价一下锦程国际物流的创新发展模式。

2.锦程国际物流的创新发展经验给传统物流企业带来了哪些启发?

案例4:戴尔公司渠道的变革

戴尔在线是戴尔公司中较新的部门,负责整个公司在世界范围的互联网战略和执行情况的协调工作。在1997年春季,部门中有32位成员,一半是商业和市场专业人,另一半是负责建立应用程序的人员。戴尔计算机公司于19988月将直线订购模式引入中国。

中国是戴尔亚太区最大的市场,也是戴尔全球的第四大市场。目前,戴尔公司在北京、上海、广州、成都、南京、杭州和深圳设有办事处,并将销售及市场拓展到多个主要城市(例如沈阳、苏州、武汉和西安),以及100多个二线城市。

在渠道方面,戴尔仍然"直销到底",戴尔直销模式的优势在于其存货量低,能机动灵活地制定自己的市场策略,而且能与客户直接交流,从而更好地了解客户的需求。戴尔公司在创始之初就坚持其"黄金原则":第一,摒弃库存;第二,坚守直销;第三,贴近顾客。这三项原则极大地降低了公司的成本,产生了一种新的经营方式,一种不同于传统企业的生产模式--直接掌握销售信息,确定销售标准,与客户直接联络,满足客户的个性化设计,接受订单之后投产的生产模式。.......

案例思考:

1.戴尔在中国市场,为什么要一改以前一直坚持的直销方式,对其流通渠道进行渐进式的变革?

2.从流通主导权的角度分析,戴尔的流通渠道主导权掌握在哪一方的手中?

3.分析戴尔对其流通渠道进行改革的进程中存在哪些劣势?


答案有错

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