标准答案：A
答案解析：一般情况下，核心涉密人员脱密期为3年，重要涉密人员脱密期为2年，一般涉密人员脱密期为1年。
当然，单位可以按照国家有关法律法规的规定，根据实际情况和涉密人员所涉及的国家秘密密级、知悉范围、保密期限等具体情况，适当延长脱密期期限。 脱密期结束，离岗离职涉密人员在就业、出国（境）等方面不再受有关限制，但对所知悉的国家秘密仍应承担保密义务。
1.轮岗人员和退休人员，即涉密人员调整到本单位非涉密岗位工作的，或在本单位退休的，脱密期管理由本单位负责。
2.交流调动人员，如涉密人员调入党政机关、人民团体、事业单位或者具备军工保密资格单位的，脱密期管理由调入机关、单位负责，调出机关单位应在办理交流或调动手续的同时，将涉密人员脱密期限函告调入机关、单位，委托调入机关单位进行脱密期管理，并将涉密人员出入境证件移交调入单位。涉密人员在党政机关、人民团体、国有和国有控股企业、事业单位之间的交流调动，不受脱密期的影响。
3.借调、挂职人员，即涉密人员借调、挂职到其他单位的，涉密人员组织人事关系所在单位应向用人单位出具《脱密期委托管理书》，委托用人单位负责脱密期管理。
4.其他性质的离职人员，调出单位应当将涉密人员脱密期限函告其社保关系转入地的地市级以上保密行政管理部门；对社保关系转入地不明确的，应当将脱密期限函告其户籍所在地的地市级以上保密行政管理部门。调出单位应当继续履行涉密人员管理相关职责，在人员脱密期内不得撤销在公安机关出入境管理部门的备案，不得将出入境证件交给本人保管。
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