【答案】管理学基础y 过程性评测(5)【参考答案】

判断题:5道,每道5分,总分25 1.泰罗的科学管理既重视技术因素，也重视人的社会因素。 正确 错误 2.控制的实质就是使实践符合于计划，计划就是控制的标准。 正确 错误 3.管理是随着人类社会的发展而产生的，在原始社会是不存在管理的。 正确 错误 4.经验学派主张通过分析经验来研究并传授管理学问题，被称为案例教学。 正确 错误 5.事先对未来行为所作的安排就是预测，它是人们有意识的活动。 正确 错误 单选题:8道,每道5分,总分40 1.被称为“组织理论之父”的管理学家是()。 乔治·梅奥 弗雷德里克·泰罗 亨利·法约尔 马克斯·韦伯 2.法约尔提出的管理五项职能或要素是()。 计划、组织、决策、协调和控制　 计划、组织、决策、领导和控制 计划、组织、指挥、协调和控制　 计划、组织、激励、协调和控制 3.当管理者接待来访者、参加剪彩仪式等社会活动时，他扮演的是()的角色。 发言人 组织联络者 领导者　 精神领袖 4.下列各选项中，()属于管理的对象。 组织资源和组织目标 组织资源和组织活动 组织目标和组织活动 组织中的人 5.古典管理理论对人性的基本假设认为，人是()。 复杂人　 经济人 社会人 单纯人 6.深层的企业文化是指()。 厂容厂貌 职工风貌 企业制度　 企业精神 7.组织是管理的基本职能之一，它是由()三个基本要素构成。 目标、原则和结构 目标、部门和效率 目标、部门和关系 目标、部门和人员 8.西方早期的管理思想中，()是最早研究专业化和劳动分工的经济学家。 亚当．斯密　 查尔斯·巴比奇 弗雷德里克·泰罗 大卫·李嘉图 多选题:7道,每道5分,总分35多选题:7道,每道5分,总分35 1.明茨伯格通过实证研究发现：管理者在组织中扮演十种角色，这些角色被分为（　）。 人际关系角色 组织角色 信息传递角色 决策制定角色 2.1990年，美国麻省理工学院斯隆管理学院的彼得·圣吉教授出版了一本享誉世界之作--《第五项修炼－－学习型组织的艺术与实务》，下列选项中（　）是其主要内容。 系统思考 改变心智模式 超越自我　 建立共同愿景 3.梅奥的人际关系学说的基本内容包括（　）。 人是“社会人”而不是“经济人” 企业中存在着非正式组织 生产效率主要取决于工人的士气 科学管理方法可以提高效率 4.管理者在行使各种管理职能、扮演三类管理角色时，必须具备以下技能：如（　）。 信息技能　 技术技能 人际技能 概念技能 5.管理作为一种特殊的实践活动，具有其独特的性质，比如（　）。 管理具有二重性 管理具有科学性 管理具有艺术性 管理具有时效性 6.古典管理理论的代表人物主要有：（　）。 塞缪尔·纽曼 弗雷德里克·泰罗 亨利·法约尔　 马克斯·韦伯 7.对某一特定社会中的所有组织都发生影响的环境因素就是宏观环境，它主要包括（　）。 技术环境 政治法律环境 经济环境　 社会文化环境