【答案】企业文化y 过程性评测(12)【参考答案】

判断题:15道,每道2分,总分30 1.价值观的主体可以是一个人、一个国家、一个社会，也可以是一个企业。（） 正确 错误 2.企业文化变革是企业文化运动的必然趋势。（） 正确 错误 3.企业形象是企业文化的核心内容。（） 正确 错误 4.企业精神具有实践性。（） 正确 错误 5.企业价值革命是企业最深层的文化变革，它是局部的。（） 正确 错误 6.企业败业文化是公司进入稳态发展时期的公司文化。（） 正确 错误 7.企业价值观决定了企业的基本特性。（） 正确 错误 8.企业文化选择的客观标准就是企业的基本价值观。（） 正确 错误 9.企业文化变革是指由企业文化特质改变所引起的企业文化整体结构的变化。（） 正确 错误 10.树立企业形象要突出个性，强调差异性，从实际出发，别具一格，勇于创新。（） 正确 错误 11.企业文化在发展中不仅具有排异性，也具有整合性。（） 正确 错误 12.企业形象作为企业的无形资产，表现在“文化资本积累”的价值上。（） 正确 错误 13.企业文化是一种重视人，以人为中心的企业管理方式，它强调要把企业建成一种人人都具有的社会使命感和责任感的命运共同体。（） 正确 错误 14.企业的文化起源与当时的社会文化背景无关。（） 正确 错误 15.企业文化在传播过程中，冲突是可以避免的。（） 正确 错误 单选题:15道,每道2分,总分30 1.从楷模形成特点看，企业楷模可分为（）。 群众楷模和领导楷模 共生楷模和情势楷模 单项楷模和全能楷模 历史楷模和现实楷模 2.企业文化发展的基础是（）。 企业形象 企业价值观 企业文化积累 企业精神 3.下面哪一种不是企业精神的取名方式？（） 形象比喻命名式 人名命名式 内涵提炼命名式 外延扩展命名式 4.北京市公交总公司的企业精神“一心为乘客，服务最光荣”采用了哪种表述企业精神的方式？（）。 目标表述式 经验荟萃式 特点整合式 传统继承式 5.企业价值观和企业精神在公众心目中留下的整体印象是（）。 理念形象 产品形象 公关形象 员工形象 6.企业文化特质改变引起的企业文化整体结构的变化，叫（）。 企业文化传播 企业文化冲突 企业文化选择 企业文化变革 7.下面哪一种不是企业精神的取名方式？（）。 形象比喻命名式 人名命名式 内涵提炼命名式 外延扩展命名式 8.以下不属于企业精神特点的是（）。 企业精神是一种个性精神 企业精神是一种团体精神 企业精神具有实践性 企业精神具有不稳定性 9.一般说来，较优良的企业文化应该是处于（）阶段的。 创业文化 守成文化 守业文化 败业文化 10.企业形象的基石是（）。 理念形象 产品形象 公关形象 员工形象 11.（）把企业文化归纳为Z型文化和A型文化。 威廉Ÿ大内 尼根希 安东尼Ÿ阿索斯 德鲁克 12.从市场角度给企业文化分类，过程文化的特点是()。 高风险快反馈 低风险快反馈 高风险慢反馈 低风险慢反馈 13.下面哪种企业文化是从发育状态上划分出来的？（） 国有企业文化 目标型企业文化 成熟型企业文化 民营企业文化 14.企业文化整合的前提条件是（）。 企业文化传播 企业文化选择 企业文化积累 企业文化演变 15.公司进入稳定发展时期后形成的公司文化称为（）。 企业创业文化 企业守业文化 企业败业文化 企业求实文化 多选题:10道,每道4分,总分40多选题:10道,每道4分,总分40 1.可以从哪几方面评价一个企业的文化建设？（）。 企业文化的教化功能是否正常发挥作用 企业文化的维系功能是否正常发挥作用 企业文化的激励功能是否正常发挥作用 企业文化的考核功能是否正常发挥作用 2.企业文化冲突主要表现在两个方面，即（）。 主文化和亚文化 外生文化和内生文化 个体文化和群体文化 传统文化和创新文化 3.企业价值观的内容由（）价值取向构成。 经济 社会 伦理 政治 4.企业伦理道德主要通过哪些方面来体现？（）。 企业主体的品德 企业的服务行为 企业经营的客体 企业的人际关系 5.企业文化正向积累的四种类型包括（）。 企业创始人推进企业文化的发展 家族继承人和其他继承人的继续积累 在子公司中形成的一种脱离旧有文化积累轨道的新的企业文化积累 企业文化在成长过程中对内生文化创新和外生文化创新的合理积淀 6.价值观的主体可以是()。 个人 国家 企业 社会 7.塑造良好企业形象的原则为（）。 个性化原则 整体性原则 战略性原则 大众性原则 8.企业价值的基本构成中，包括（）取向。 经济价值 经济价值 伦理价值 政治价值 9.企业文化的国际传播和国内传播都遵循着以下共同的文化传播规律()。 同构易播规律 异体或异构抗播规律 异构易播规律 同构抗播规律 10.企业文化作为一个完整的体系，包括（） 企业整体价值观念 企业精神 企业伦理道德规范 企业风貌与形象