1.职场上常说,计划赶不上变化。对于自己碰到的问题和环境,需要对规划进行及时调整。 |
|
|
2.影响生涯发展的因素中任何一个都无法单独决定一个人的生涯。() |
|
|
3.所谓“衡外情,量己力”指详细估量内、外环境的优势和限制。 |
|
|
4.在能力所及范围内,追求的目标的高度与其带来的动力成正比关系。 |
|
|
5.“生涯”指一个人的职业或生活活动,而非生活模式。 |
|
|
6.良好的职业生涯管理体系还可以充分发挥员工的潜能,给优秀员工一个明确而具体的职业发展引导,从人力资本增值的角度达成企业价值最大化。 |
|
|
7.培训的期限是根据特定职业准备来定义的。 |
|
|
8.职业生涯规划的用途就是为了找到好工作。 |
|
|
9.工作不仅限于有偿活动,休闲活动也是其中很重要的一部分。() |
|
|
10.在不断获取各种职业选择信息的过程中,首先要确保自己对各种选择持积极的态度。 |
|
|
11.兴趣的定义是人们为了乐趣或享受而做的事。 |
|
|
12.消极的想法会干扰思考自己的价值观、兴趣和技能。 |
|
|
13.继续教育并非对于所有工种的工人都是必需的。 |
|
|
14.“职业”指不同行业和组织中存在的一组相类似职位。 |
|
|
15.所谓职业包括的全部内容就是上班和赚钱。 |
|